Vestigingsmanager - Maintenance - Maastricht

Over de functie

Gaat jouw hart sneller kloppen van Service & Onderhoud en weet je als geen ander je collega’s en klanten hier in mee te krijgen? Lees dan snel verder!

Als vestigingsmanager maintenance ben je verantwoordelijk voor het aansturen van 70FTE verspreid over een Service & Onderhoud afdeling en de Werken afdeling die projecten tot €400.000,- oppakt. Je werkt intensief samen met de 3 contractmanagers en 5 projectleiders aan mooie opdrachtgevers in de regio Limburg. Zo kom je onder andere bij distributeurs, universiteiten, ziekenhuizen, etc. In deze samenwerking staat de relatie met de klant centraal. Daarnaast ben je financieel, operationeel en commercieel eindverantwoordelijk voor de maintenance afdeling in Maastricht. Dit doe je niet alleen want je neemt plaats in het MT van de regio Zuidoost en werkt hierin samen met de directeur Thijs en je collega vestigingsmanager uit Eindhoven, John.

Waar kom je te werken?

Met 350 vakmensen verdeeld over onze vestigingen in Eindhoven en Maastricht bedienen wij onze klanten in de regio Noord-Brabant en Limburg. Onze klanten zijn actief in Care & Cure, Onderwijs, Vastgoed en Logistiek. Wat ervoor zorgt dat jij een inkijkje krijgt in diverse omgevingen. Wij bieden integrale technische oplossingen zoals nieuwbouwprojecten of grote renovaties. Wij geven advies maar bieden ook, beheer- en onderhoudswerkzaamheden voor gebouw gebonden installaties aan. Wat centraal staat in onze vestigingen Eindhoven en Maastricht is de passie voor het vak en de techniek, het aanbieden van professionele oplossingen en het samen scoren want je staat er nooit alleen voor.

Wat wij bieden

Naast een plezierige werksfeer, bieden wij jou een aantrekkelijk salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden. Wij vinden het belangrijk dat jij alle mogelijkheid krijgt om binnen de organisatie te werken aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling.

Hieronder een greep uit onze arbeidsvoorwaarden:

• Auto van de zaak
• 25 vakantiedagen + 13 ADV dagen
• Pensioenregeling PMT
• Bedrijfsfitnessregeling (vergoeding sportschool)
• Collectieve verzekeringen

Als je bij Croonwolter&dros komt werken, komen jouw kinderen mogelijk in aanmerking voor een studietoelage van Stichting Studiefonds TBI. Het doel van deze stichting is het bijdragen aan de scholing, vorming en studie van kinderen van werknemers van TBI-ondernemingen. Het studiefonds realiseert dit doel door aan de kinderen van TBI-medewerkers, die daarvoor in aanmerking komen, vanaf de middelbare schoolleeftijd een school- en studietoelage ter beschikking te stellen. De hoogte van deze toelage wordt ieder jaar opnieuw vastgesteld en is mede afhankelijk van de kosten van onderwijs, het aantal aanmeldingen én de financiële situatie van Stichting Studiefonds TBI.
 

Interesse?

Wil jij ook bij Croonwolter&dros aan de slag? Reageer dan direct via de groene button ‘Solliciteren’. Vul het online formulier zo volledig mogelijk in en voeg jouw CV toe als bijlage. Wij streven er naar om jouw sollicitatie binnen 24 uur in behandeling te nemen. Indien je eerst meer informatie wilt over de vacature, of werken bij Croonwolter&dros in het algemeen, neem dan contact op met Christie van Grootel op telefoonnummer 06-23 75 60 93 of christie.vangrootel@croonwolterendros.nl

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld. Aan het zonder opdracht voorstellen van kandidaten kunnen geen rechten c.q. verplichtingen worden ontleend. Voor deze vacature zijn wij uitsluitend op zoek naar kandidaten die direct in dienst willen treden bij Croonwolter&dros/TBI Techniek. ZZP, detachering of andere vormen van inleen zijn niet bespreekbaar.