Wereldse Verhalen - Rosa Hodenpijl
Het jubileumjaar van Croonwolter&dros gaat niet alleen over onze mijlpalen, maar vooral over de mensen die ons maken tot wie we zijn.
Rosa Hodenpijl, Maintenance Consultant Utiliteit en bestuurslid van Jong Croonwolter&dros, geeft met haar frisse blik en passie voor duurzaamheid mede vorm aan onze toekomst.
Ze werkt dagelijks aan het verduurzamen van vastgoed en verbindt jonge professionals binnen Croonwolter&dros. Een inspirerend gesprek over bewuste carrièrekeuzes, de kracht van technologie en haar missie om positieve impact te maken.
Kun je iets vertellen over jouw rol bij Croonwolter&dros?
"In mijn rol als Maintenance Consultant werk ik in een gecombineerde functie binnen het energieteam en het compliance-team. Ik ondersteun klanten bij het verduurzamen van hun vastgoed en help hen voldoen aan de geldende wet- en regelgeving. Energiemanagement is een belangrijk aspect van mijn werk; ik begeleid klanten niet alleen bij hun verplichte compliance-doelen, maar ook bij hun lange termijn duurzaamheidsdoelen. Hierin bieden wij advies en nemen, waar mogelijk, ook de uitvoering van verduurzamingsmaatregelen op ons. Een belangrijk deel van mijn werk doe ik binnen het 4AMS-contract, waarin we samenwerken met Equans en Spie om het KLM-vastgoed op Schiphol te beheren en onderhouden. We adviseren KLM Real Estate & Facility Contracting (RE&FC) bij de uitvoering van hun energie- en verduurzamingsbeleid en ondersteunen we hen bij het voldoen aan de regelgeving. Het werk is divers en leerzaam, en ik waardeer de ruimte voor eigen ideeën en zelfstandigheid binnen mijn team."
Hoe lang werk je al bij Croonwolter&dros en hoe ben je hier terechtgekomen?
"Ik werk hier nu ruim drie jaar en begon mijn carrière als trainee Smart Buildings via YER, een internationaal bureau voor arbeidsbemiddeling. Tijdens dit traineeship heb ik ervaring opgedaan in verschillende functies, van administratieve ondersteuning tot projectplanningen. In mijn eerste rol leerde ik veel over installaties en veiligheidsprocedures. Na een halfjaar stapte ik over naar de projectafdeling voor planningen en calculaties, waar ik mijn organisatorische vaardigheden verder ontwikkelde. Inmiddels werk ik in het Utiliteit-team en richt ik me op verduurzaming, onder andere voor KLM. Hier analyseer ik gebouwen om nieuwe verduurzamingsprojecten te starten en bestaande oplossingen te verbeteren. Het traineeship gaf me een stevige basis en de kans om bij te dragen aan een duurzamere gebouwde omgeving, iets wat me nog steeds inspireert."
Wat vind je het leukste aan je werk bij Croonwolter&dros?
"Het geeft me voldoening om een bijdrage te leveren aan lagere uitstoot en energiebesparing. Croonwolter&dros heeft alle techniek in huis om gebouwen efficiënter en duurzamer te maken. Het is mijn missie om klanten te overtuigen van de waarde hiervan, om hen te laten investeren in duurzaamheid vanuit een bredere blik. Zo help ik hen bij de afwegingen die vandaag de dag nog belangrijker worden met de opkomst van Europese regelgeving zoals de CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), die naast financiële ook impact-balansen verplicht stelt. Voor mij is dit waar technologie en maatschappelijke waarde samenkomen."
Wat heeft je verrast sinds je bij Croonwolter&dros werkt?
"Ik was verrast door hoe complex de technologie is die nodig is om een gebouw draaiende te houden. Van brandveiligheid en milieuwetgeving tot de impact van installaties op de veiligheid. Als de techniek in een gebouw niet werkt, kan een pand niet goed gebruikt worden. Onze aanpak, waarbij we naar het gehele plaatje kijken, is essentieel om gebruikers echt van dienst te kunnen zijn en dat zie je pas als je hier werkt."
Wat trekt je aan in deze branche en specifiek Croonwolter&dros?
"De mogelijkheid om een positieve bijdrage te leveren aan een betere omgeving en de energietransitie, dat is wat mij drijft. Ik wil de kans benutten om bij te dragen aan een wereld die leefbaar blijft voor iedereen. Bij Croonwolter&dros krijg ik de ruimte om door te ontwikkelen en word ik echt gezien. Het is een bedrijf met een persoonlijke benadering, ondanks dat het een grote speler is. Deze betrokkenheid maakt het een fijne plek om te werken."
Wat inspireert je in de dagelijkse samenwerking met klanten?
"Het geeft me energie om klanten te ondersteunen in hun doelstellingen. We gaan graag samen aan tafel om hun vragen te vertalen naar een langetermijnvisie. Dit vraagt om een flexibele en meedenkende samenwerking, in plaats van de traditionele, vastomlijnde contracten. We willen met hen naar een model waarin verduurzaming centraal staat en er ruimte is om samen te groeien. Binnen Utiliteit en ons team maken we steeds meer een verschuiving: van ‘we doen wat er gevraagd wordt’ naar ‘we denken actief met de klant mee en kijken samen naar de toekomst. Dat vind ik echt een fijne manier van samenwerken met onze klanten."
Welke ontwikkelingen in jouw vakgebied spreken je op dit moment het meest aan?
"De opkomst van AI en het verder automatiseren van data-analyse. We hebben steeds meer data tot onze beschikking, door alles op termijn meer met elkaar te verbinden kunnen we gebouwen nog beter monitoren en onderhoud voorspellen. Met de juiste data kunnen we dan ook nog beter adviseren, wat efficiënter en effectiever werken mogelijk maakt. Hier liggen enorme kansen voor de toekomst, wat mij betreft"
Hoe draagt jouw werk bij aan de maatschappij?
"Ik werk met klanten om hun vastgoedportefeuille te verduurzamen. Door de uitstoot van gebouwen te verminderen, maken we een directe impact op het milieu. Ik zit aan de voorkant van dit proces en zie het als mijn taak om onze impact op de lange termijn te vergroten door duurzame oplossingen en verbeteringen aan te dragen. Hopelijk leidt dit ook tot een langdurige, duurzame samenwerking, waarin we als organisatie niet alleen adviseren maar, waar mogelijk, ook de uitvoering van aanpassingen en verduurzaming van installaties mogen verzorgen."
Hoe zie jij jouw toekomst bij Croonwolter&dros?
"Mijn kracht ligt in het vertalen van strategische doelen naar concrete acties. Ik geniet ervan om plannen uitvoerbaar te maken en zo bij te dragen aan de verduurzaming van onze projecten. Hoewel ik geen technische achtergrond heb, kan ik juist daardoor met een frisse blik en praktische oplossingen impact maken. Hoe mijn toekomst er precies uitziet, zie ik nog wel, maar ik ben hier bij Croonwolter&dros zeker nog niet klaar."
Wat betekent het 150-jarig jubileum voor jou?
"Ons 150-jarig bestaan maakt me enorm trots. Het voelt bijzonder om deel uit te maken van een bedrijf met zo’n lange en rijke geschiedenis. Ik zie het als een kans om samen met collega's en klanten stil te staan bij wat we hebben bereikt. Een mooi moment om samen te vieren. Voor mij is het ook een moment om na te denken over de stappen die nodig zijn om ook de komende 150 jaar relevant te blijven. Welke transities moeten we doormaken om dat mogelijk te maken? En wat kunnen we juist leren van alles wat Croonwolter&dros in die jaren heeft bereikt? Mijn handen jeuken om hieraan bij te dragen en samen met het team nieuwe, duurzame keuzes te maken die onze impact vergroten in de toekomst.’’
Wat is jouw rol binnen Jong Croonwolter&dros en waarom is dit belangrijk voor je?
"Als bestuurslid van Jong Croonwolter&dros verbind ik jonge medewerkers binnen het bedrijf. Omdat we vaak verspreid werken op diverse locaties, helpt Jong Croonwolter&dros die afstand te overbruggen, zodat collega’s elkaar beter leren kennen, ervaringen delen en zien welke mogelijkheden het bedrijf biedt. Met onze frisse blik en nieuwe ideeën werken we aan innovatie en brengen we jong talent samen, waardoor we ook een brug slaan tussen generaties binnen Croonwolter&dros."
Wat inspireert jouw generatie om voor dit vak te kiezen?
"Wat ons drijft, is de mogelijkheid om echt impact te maken. Bij Croonwolter&dros hebben we de techniek in handen om de energietransitie op grote schaal mogelijk te maken – en dat is precies wat dit werk bijzonder maakt. Waar vroeger een carrière vooral draaide om persoonlijke groei en winst, willen wij bijdragen aan maatschappelijke doelen en duurzaamheid centraal stellen. Voor ons is het essentieel dat impact en duurzaamheid net zo belangrijk worden als financiële resultaten, en ik geloof dat onze generatie kan helpen die focus te verschuiven."
Wat is het leukste moment van jouw dag?
"Dat verschilt per dag, maar als ik een goede meeting heb gehad, word ik daar echt blij van. Omdat ik voor meerdere teams werk, zien mijn dagen er vaak heel anders uit. Na de lunch ben ik op mijn best – dan heb ik een goede start gehad en kan ik ’s middags echt bergen verzetten."